EL PAPEL DEL LÍDER EN LA ORGANIZACIÓN
Acepta el riesgo y fomenta la innovación
Fomenta el aprendizaje piensa y actúa estratégicamente
Confía en el talento de sus subordinados, y en consecuencia, les exige retos desafiantes
Comunica de manera efectiva
Tiene voluntad y capacidad para el cambio
Tiene capacidad de autocrítica
controla Planifica, organiza, evalúa y
Lideres con visión de futuro
qEl buen líder es aquel que puede desarrollar una visión de futuro en relación a aquella actividad que está desarrollando.
La visión del líder debe transformarse en una meta real, hacia la cual concentrar todos los esfuerzos posibles para alcanzarla
Para alcanzar dicha meta, se pondrá en marcha una planificación que encamine a la organización a alcanzar dicha meta, teniendo en cuenta los recursos disponibles.
La capacidad del líder para poner en marcha el proceso de trabajo y motivar a los actores implicados en dicho proceso será fundamental para llevar a buen cauce la visión de futuro
Al terminar con los tipos de liderazgo hicimos una dinámica, donde cada uno contestaba unas preguntas sobre el trabajo en equipo, y conocer mejor nuestros puntos , virtudes y miedos.
Opinión personal: para mi opinión las 6 horas de clase de esta semana han sido muy entretenidas y poco pesadas.
Sobretodo hoy con la dinámica me ha ayudado un poco a conocer algo mas a mis compañeros incluso a mi misma.
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